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公务员遴选频道 遴选报考指导 公告解读 正文
2015淮北市市直遴选公务员(工作人员)政策解答
李飞飞 发表于 2015-7-18 9:40:52
安徽行政学院大科公务员[安徽公务员考网]为广大考生整理发布 2015黄山市事业单位招考报名入口(已开通)
 
  1、哪些人员可以报考?
  凡符合《淮北市市直机关2015年公开遴选公务员公告》规定的报考范围和资格条件的公务员、参照公务员法管理机关(单位)工作人员均可报考。
  2、哪些人员不可以报考?
  (1)非本市公务员(参公管理人员); 
  (2)省垂直管理单位公务员(参公管理人员); 
  (3)新录用公务员尚在试用期内的; 
  (4)截至2015年7月31日,在县区及以下机关公务员岗位或参照公务员法管理机关(单位)工作人员岗位工作经历不满2年的;
  (5)受党纪政纪处分期间或者未满影响期限的;
  (6)涉嫌违纪违法,正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;
  (7)按照有关规定,到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;
  (8)法律、法规规定的其他情形。
  此外,报考人员应当自觉遵守有关规定,不得报考符合《公务员法》第六十八条所列情形的职位。
  3、具有科级职务的公务员(参公管理人员)能否报考?
  此次遴选范围为科员级公务员,具有科级职务的公务员(参公管理人员)不能报考。
  4、锻炼期满的选调生能否报考?
  根据省委组织部、省人事厅《关于加强选调生管理有关问题的通知》(组通字〔2008〕13号)、市委组织部《关于认真落实选调生基层培养锻炼制度的通知》(淮组办〔2014〕20号)规定精神,截至2015年7月31日锻炼期满2年并符合其他资格条件的选调生,可以报考。锻炼期满后离开原锻炼单位的选调生,如果现工作岗位不在本次遴选范围内,则不能报考。
5.新录用公务员,在试用期内参加年度考核不确定等次是否影响报考?
新录用公务员,第一年度考核不定等次、第二年度考核为称职以上等次的,符合报考条件的,不影响报考。
6、要求考生为中共党员的,预备党员能否报考?
可以报考。
7、新批准参照公务员法管理事业单位的工作人员,工作经历如何计算?
新批准参照公务员法管理事业单位的工作人员,直接登记的以单位批准参照管理的日期起算工作经历;通过考试登记的,以登记日期起算。
8、如何选择符合专业条件的职位报考?
可参照教育部《普通高等学校本科专业目录(2012年)》报考。
9、曾经在公务员或参公管理单位工作人员岗位工作的经历能否合并计算?
曾在县区及以下公务员岗位或参公管理单位工作人员岗位,履行登记备案手续且在编在岗的工作经历可以合并计算。
10、对职位要求的资格条件有疑问的,如何咨询?
对《职位表》中职位要求的资格条件有疑问的,请咨询市公务员主管部门,咨询电话可查询遴选《公告》。
11、身份证丢失或已过有效期的,如何参加笔试?
可凭户口所在地派出所出具标准格式并贴有本人照片、盖有户口所在地派出所户籍印章的户籍证明,参加笔试。
12、是否有指定的考试教材和培训班?
此次遴选不指定任何考试辅导用书,不举办也不委托任何培训机构举办考试辅导培训班。
13、考生如何获取考试各阶段的相关信息?
报考人员应主动及时关注遴选《公告》中标明的官方网站:淮北先锋网、淮北市人力资源和社会保障局网、淮北人事考试网,尤其是进入面试、考察等关键环节的报考人员,要主动及时关注网站公告的信息,认真阅读有关内容,以避错过。
《淮北市市直机关2015年公开遴选公务员(工作人员)政策解答》仅适用于本次公开遴选。未尽事宜,由市遴选办按有关规定研究确定。

                      市委组织部干部综合科
                      市人社局公务员管理科
                          2015年7月17日
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